FAVAL Validering AB har tecknat ett nytt ramavtal med Trygghetsfonden TSL och blir nu en del av ESF-projektet Kompetens för konkurrenskraft.
Nu kan företag som har kollektivavtal eller hängavtal knutna till Svenskt Näringslivs och LO:s avtalsområden få ekonomiskt stöd för att kompetensutveckla och validera befintlig personal.
De yrkesroller som omfattas av avtalet är fastighetstekniker, fastighetsskötare och fastighetsvärdar.
– Vi är mycket glada att ha kunnat teckna detta avtal med TSL. Det ger branschen en kostnadsfri ingång till verktyget FAVAL som fler och fler bolag nu börjar använda i sin strategiska kompetensförsörjning, säger Emil Bood, VD för FAVAL validering AB.
Projektet kommer pågå fram till årsskiftet. Om man önskar ta del av erbjudandet anmäler man intresse direkt till TSL via länken: https://tsl.se/allt-for-dig-som-arbetsgivare/ansok-om-kompetensutveckling/
